Hier stimmt die Chemie: Randstad professional solutions vereint jahrzehntelanges Know-how, digitale Kompetenz und persönliche Beratung mit der Sicherheit und der Expertise eines international agierenden Global Players. Aktuell suchen wir im Kundenauftrag eines Chemieunternehmens einen CTA oder Chemielaboranten für den Standort Frankfurt am Main. Sie sind chemisch-technischer Assistent und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Verbindung? Wir haben, was Sie suchen – bewerben Sie sich jetzt! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Einhaltung aller Richtlinien und Vorschriften im Hinblick auf Arbeitssicherheit und Qualität
Überwachung der Herstellprozesse im Compounding
Bedienung der Prozessleitsysteme, der Conti-Anlagen und der Batch-Anlagen
Durchführung aller Arbeiten in den Tanklagerbereichen
Einhaltung der GMP-Anforderungen, der Herstellvorschriften sowie der HSE-Richtlinien der in den SOPs festgelegten Arbeitsabläufen im Compounding
Mithilfe bei der Beseitigung technischer Störungen
Kontrolle der technischen Anlagen auf Funktionalität
Erhaltung der Funktionsfähigkeit der Anlagen
Durchführung von einfachen Instandsetzungsarbeiten
Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Arbeitssicherheit, Qualität, GMP und Arbeitsorganisation
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als CTA, Chemielaborant, Chemikant bzw. Pharmakant oder einschlägige Berufserfahrung in der pharmazeutischen oder chemischen Industrie
Berufserfahrung auf dem Gebiet der pharmazeutischen bzw. in der instrumentellen Analytik
Gutes GMP-Wissen und Qualitätsbewusstsein
Umfangreiche Kenntnisse von GMP-gerechter Dokumentation
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Effiziente Arbeitsweise, Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Engagement
Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
Individuelle Trainings mit renommierten Partnern
Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw.